关键人才引进次精准发力，关键人才引进策略

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于关键人才引进次精准发力的问题，于是小编就整理了2个相关介绍关键人才引进次精准发力的解答，让我们一起看看吧。

为什么农村走出来的人才越来越多，发力点在哪里，谈谈你的观点？

因为这些年来农村产出来的农产品的收入，满足不了人们各种生活的物质需要，如今的人们吃饭问题都不成问题了，都考虑经济收入问题，只有靠经济收入来转换成各种需求的物质，所以说地也得种工也得打，还想住农村的那种安静空气新鲜的环境。

穷苦的孩子早当家，农村的孩子凡是吃苦长大的，一定更懂事更发奋，也更想鲤鱼跳龙门。毕竟当前农村经济发展相比城市而言有差距，个人发展潜力受限制。

至于发力点，我想没别的就是拼命读书，考试是改变命运的主要方式。特别是恢复高考后一段时期以来，大量农家子弟考入公门，一考定人生，洗脚上岸，基夲上成为如今当政执政的有用人才。近年来，随着新经济新业态发展，当然也有不靠考取功名成材的，但大多数都是努力读书，具备一定的文化素质才成功的。

无论是城市还是农村的孩子，要想将来成为一个人才，必须具备两个关键因素，那就是高智商和勤奋。

中国十四亿人民，在城市和农村，都不乏高智商的人。以前我们国家应该来说是比较贫穷，特别是农村，孩子智商再高，家里也供不起他读太多的书。往往初中毕业，家长就巴望他能够为家里多出点劳力。在这种状况下，也就限制了大批农村中具备高智商的人，将来的发展前途。

现在农村大部分地区已经脱贫，农民也希望自己的孩子多读点书，能够考上大学，所以一门心思供孩子去读书。

所以现在从农村中走出来的，具备高智商的学生，越来越多。这些学生比城市学生还有一个优势，就是能吃苦。他们能够成才，也是理所当然的事。

谢邀。总体说是改革开放的结果；是农村经济发展的结果；是社会进的结果。（一），40多年的改革开放，农村生产力有了巨大提高提，经济也有了长足发展。最可喜的是农村教育，网络信息，交通状况，也发生了翻天覆地的变化。新一代的年轻人，在信 息，知识，文化，意识等方面与全世界同步。我国农业人口基数大，造就了大批不同类型的人才。（二），随着社会分工的越来越细，而人才只能在适合不同条件或特珠环境下才能发挥作用如：专业人员组合，人与项目组合，研发设备，生产设备，资本等要素组合的特殊条件下，才能发挥所长。客观上需要人才流动，找到适合自己的岗位发挥最大社会作用。（三），从表面上看是农村人才的流失。但实质上，是社会进步的表现，是社会客观规律的根本要求。没有这种流动，会造成大量的人才资源浪费。只有更好的流动，使这些人才找到适合自己的环境，才能充分发挥他们的专业能力，为社会作出更大贡献。做到人尽其才，物尽其用。同时也符合人往高处走，水往低处流的人性理想的客观要求。

如何看待“一线城市光环褪去，人才涌向新一线城市”的说法？

说明一线城市的压力确实太大了，虽说一线城市有很多的机遇，机会，条件都要比其他的好，可是，现在很多人并不是都要去一线城市去完成梦想，在新一线的城市，他们的生活会更加舒适，也不会妨碍他们实现梦想的。

中国的城市，那么多，并不需要每个人都要往一线城市跑，新一线城市的兴起，越来越反应人们的选择越来越理智了。

北京～成都～重庆～武汉，这几个地方我都比较熟悉，随便对比一下房价和收入。当然，我这里只说普通人，因为普通人毕竟占据人口的百分之七八十是主流。

工作几年立足之后，北京收入区间一万到两万，成都重庆差不多七八千到一万三四，武汉收入要差点，五六千到一万出头。

房价呢？北京均价七八万，还不要太追求地段和房龄，其他三个城市房价差距不大，武汉相对来说稍微高点，也都是一万多两万不到的水平。

其他比如外出就餐等生活消费，最便宜的是武汉，因为工资水准偏低嘛，现在热干面还四块钱一份吃到撑，菜价也是最便宜的。五六个人在外吃个饭，三百多真的可以吃得还比较体面了。重庆和成都也不贵。北京像样点的馆子，基本人均一百到一百五，不包括酒水。

所以，年轻人的钱包选择了他们的道路，新一线的优势会逐渐展露出来，也是趋势。

没有这种说法，相反，一线城市会拉大与其他城市差距，而顶级人才永远都会涌入一线，没有新一线，成都天津这些城市和北上深差距太大，根本不可能成为一线，中国只有北上深三个一线，其他都是二线

这就是个伪命题。 从古到今有那么多厉害的城市都下去了。更迭都正常。中国的发展沿海带动内地。 现在内地也发展起来了，沿海的优势就没有太多了。 虽说沿海还是机会更多。但是对大部分老百姓来说家乡有适合自己的产业，基础建设跟上了，配套跟上了。很多人是不会出来打工的。 这是人性。 春运绝对是不正常的事情。 美国的强大就是从东到西都很厉害。而不是所有资源集中到几个城市。中国如果也想强大，也必然会全国都慢慢发展起来。 春运的人会越来越少，最后把这词丢到历史去。

一线城市对于年轻人来说吸引力减弱原因如下：

一、生活压力太大，生活费用太高，对于很多年轻人的支出比收入都低，处于入不敷出的状态！

二、房价太高，对于刚入社会不久的年轻人来说普通的吃、穿、住、行费用已经很高，买房更没有可能，这让他们望而却步。

三、一线城市经济发展早，空气质量低，不符合现在年轻人追求环境优越的标准！

四、新的一线城市随着企业的转移，经济发展迅速，有很多的就业机会！不像一线城市那样就业难！

五、新的一线城市生活费用低，房价便宜，解决的住房难，收入低于支出的问题。

六、新一线城市企业多为轻工业和第三产业，环境污染差，适合居住和工作。

这个说法，对也不对。

说它对，是因为从大趋势上看，北上广深等一线城市的人口处于净流出的状态，而不少数据已经验证了这个趋势。

说它不对，是因为从微观上来观察，说一线城市褪去光环还为时尚早。表面上看，上海和北京在“控人口”，在各自的城市规划中，都有人口上限，但是控人口和人才引进并不冲突。现在北京上海为了吸引人才，都是拿出了自己的看家本领，那就是户口。北上的户口多值钱，就不用多说吧，堪称世界最难拿的户籍了。

实际上，北上等城市在控人口的同时，完成的是产业的转型升级，比如高污染的首钢外迁，顺带着迁走的是首钢的工人啊，而进来的企业呢，高新技术和互联网企业。北上不再停留在要人的阶段，而是真正的要人才。

而根据第一财经的划分，新一线城市分别为：成都市、杭州市、武汉市、重庆市、南京市、天津市、苏州市、西安市、长沙市、沈阳市、青岛市、郑州市、大连市、东莞市、宁波市。

到此，以上就是小编对于关键人才引进次精准发力的问题就介绍到这了，希望介绍关于关键人才引进次精准发力的2点解答对大家有用。