大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于人事招聘跟面试的问题，于是小编就整理了1个相关介绍人事招聘跟面试的解答，让我们一起看看吧。
找工作自己厂里面试好还是找中介进去好？
找工作怎样去面试，这涉及到个人能力。现在工厂招聘普工，基本上都是通过中介代招，除了普工以上的所有工种是工厂自己招聘。
所以你问这个问题，看你要找什么样的工种。
很多人以前被中介骗过，很不信任中介。现在的中介为了招聘更多的人员，竞争也很大，服务也是很好。中介公司的信息广，要想在短时间内找到工作，最好是通过中介。
你想进某个厂做普工，中介会把第一关，符合所有的条件，中介就会让你填表格，然后用专车把所有要应聘的人员送去厂里，再经厂里人事部面试。有时各个中介送去的人员比较多，厂里的人事部要求就会严一些，从中筛选一些年轻的人员出来。
通过中介进厂，也涉及到两方面：
1、中介把你推荐给厂里，经过面试合格后，就会跟厂里签订正式的劳动合同，从此以后就不会跟中介有任何的瓜葛。
2、中介把你推荐给了厂里，经过面试合格后，会给你签订两种劳动合同，中介会跟你签一份，厂里也会跟你签订一份临时的合同。
中介会跟你签订三个月的劳动合同，在前面三个月，你是属于中介的员工，你每月的工资也会由中介代发。
因为你是在厂里上班，工厂也会给你签订一份临时的劳动合同，你必须得遵守厂里的规章制度。
在做满三个月后，才会跟厂里签订正式的劳动合同。但前三个月是跟中介签订的劳动合同，你就不能想受厂里的相关福利，也不能得到厂里的加班工资，也不能给你买社保，相当于你的工资，有一部分被中介占有了，你是在给中介打工。
我们要进工厂去做普工，基本上都得由中介代招，如果是跟中介签订劳动合同，那还是别去为好，三个月下来，至少要少得好几千元。
希望我的回答能帮助到想去厂里做普工的朋友。
到此，以上就是小编对于人事招聘跟面试的问题就介绍到这了，希望介绍关于人事招聘跟面试的1点解答对大家有用。
