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教师招聘的面试,教师招聘的面试流程

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于教师招聘的面试的问题,于是小编就整理了1个相关介绍教师招聘的面试的解答,让我们一起看看吧。

教师招聘面试的流程是什么样的?

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教师招聘的面试,教师招聘的面试流程

教师招聘面试,根据各地实际情况,怒同样划定笔试成绩合格线,而是按照笔试总成绩从至低分,一般以拟招聘数1:3或1:5的比例确定面试人选。如果实际参加面试人数达不到规定比例要求的,按实际人数确定面试人选或相应调减招聘人数。

2.面试报到及抽题

考生需提前30分钟到达指定地点报到,工作人员要核对学生身份证信息。之后,由工作人员根据系统安排好的时间,通知考生面试的顺序和考试内容,抽题:第一种情况是由同一学科学段的第一名抽取面试考题,其他考生也使用同一套考题;第二中情况是由每个考生抽取各自的考题。

3.候考

考生报到完毕后进入候考区准备考试,需携带的证件有准考证和身份证。到指定地点做说课或试讲考核前的准备。教师招聘面试根据各地实际情况,一般备课时间是30分钟到60分钟。

4.进入考室

引导员到候考室宣布:“请xx号考试入场”。不允许引导员直接叫考生姓名,否则算是严重违反考试纪律,一般引导员也只知道考生的顺序编号。

5.作答

作答依据不同面试形式而有所不同。报自己的考试顺序号,说明说课或试讲的课题,然后开始进行说课或试讲活动。说课和试讲时间一般为10-20分钟。在答辩(非结构化面试)时,时间一般不会超过15分钟。(特别注意的是,考生不能自报姓名,如在考场内自报姓名,考生会被当场取消面试资格。考生应试时只向面试组报告本人抽签顺序号,不得以任何方式向评委透露或暗示本人的姓名等信息。)

你好,以下便是教师招聘面试的流程:

①入场:按照规定时间考试进入侯考室,宣读考场纪律

②分组:抽签分组,排考试序号

③备考:入备考室,试讲和说课有准备时间进行备课,一般的准备时间是30分钟;结构化、答辩面试无准备时间,直接进面试室

④考试:一般模拟试讲或说课时间10分钟,结构化4道题15分钟

⑤出场:进入候分室,等待宣布个人分数

到此,以上就是小编对于教师招聘的面试的问题就介绍到这了,希望介绍关于教师招聘的面试的1点解答对大家有用。

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