大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于人才安心工作政策的问题，于是小编就整理了1个相关介绍人才安心工作政策的解答，让我们一起看看吧。
异地公务员，一年了还是适应不了想回家，有什么办法吗？
办法总比困难多。针对您的设问，提出下列三点建议：
一是调整自已。通过报名、资格审查、笔试、面试、政审、体验等环节，顺利录用为公务员，证明您很优秀，也为此付出了艰辛的努力。同时，您选择“异地”公务员岗位报考，说明您对在异地工作和生话是有一定的心理准备和思想基础的。目前的不适应，应视为阶段性状况，相信，再坚持一段时间，特别是主观上作更大努力，您会适应这一工作和生活环境的。
二是工作调动。如果您的试用期已满一年并己正式任职，可通过调动的途径回原籍工作。不过，这是比较难的。因您想调入的一方，增加工作人员也会受到人员编制、岗位职数等多种因素的制约。除非您是原籍某一方面紧缺急需的人才，可运用当地的特殊政策办理引进手续。
三是辞职。根据《中华人民共和国公务员法》第十三章相关精神，“未满国家规定的最低服务年限的”不得辞去公职。就是说，欲辞职，也要符合相关法律规定。辞职是人生大事，一定要对再就业或创业有充分的把握，三思而后行。
上述建议，仅供参考。祝您心情愉快！
要抓住核心问题：不适应究竟是主要是因为异地还是因为公务员这个职业？如果是因为前者，那就想办法寻找家乡的公务员机会，调动（据我所知现在异地之间调动公务员机会极少）或者重新考取录用。如果是后者，那就辞职干自己喜欢的职业。如果又不喜欢公务员又想念家乡，很简单，两个步骤：向单位递交辞职信，然后买票回家。休整一下，想清楚自己想干什么能干什么，昂首出门。
你好，很高兴回答这个问题。
首先需要清楚2个事情：1.目前所在的岗位是否有最低服务年限要求，如果有，必须过了服务期才可以离开；如果没有，才可以继续考虑怎么回去的问题。2.回家乡的话，还是想继续考公还是去企业，如果说去企业，直接辞职走人就可以，如果说还是要考公的话，就要妥善处理好现在工作的各种关系，比如领导的关系，比如离职的事项，这些都会记录在你的档案里面。如果说还要公考，就要提前搜索当地的公务员、事业编对报考人员的限制，如果有禁止公务员身份参加，那就不能报考，如“以下人员不得应聘：在读全日制普通大中专院校非应届毕业生、现役军人、xx市机关事业单位在编人员（含编制控制总量备案人员）、未满最低服务期限的公务员（含参照公务员法管理的人员）、曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员，受党纪政务处分在处分期或影响期未满的、有恶意失信行为被法院纳入失信人员名单尚未撤销的，以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员。其中在读全日制普通大中专院校非应届毕业生也不得用已取得的学历参加应聘。”，所以一定要打听清楚了，毕竟考上不容易。现在也有很多地方放开了公务员再次考试的限制，服务期结束或者没有其他情况可以凭单位同意报考证明考试，那就可以大胆的辞职。
其次，如果说通过遴选调任的方式，看是否有机会遴选到离家较近的地方，如果说跨省市，这个是比较难的。虽然现在很多地方开始人才回流，比如外地工作的机关事业单位人员，如果是本地的户籍，就可以回来的政策毕竟还少，但是这个政策会扩大范围。
我的建议是想清楚，看清楚，再行动。趁年轻，早行动。一切皆有可能。
现在的公务员考试可以说是千军万马过独木桥，经过道道关卡才能考上公务。所以能考上公务员是很不容易的事，而为了考上编制很多考生在报考的时候都只是为了考上选择外地报考。当真正参加工作后各种不适应逐渐显现。因该很多人都想通过各种方式调回自己的家乡工作。
那么，有什么方法能从异地调回自己家乡呢？
一、办理调动手续
根据相关规定，公务员可以在公务员队伍通过调任、转任和挂职的方式实现内部交流，也就是说可以通过调动手续实现岗位调动。“公务员法第六十三条：国家实行公务员交流制度。公务员可以在公务员队伍内部交流，也可以与国有企业事业单位、人民团体和群众团体中从事公务的人员交流。交流的方式包括调任、转任挂职锻炼”。但是公务员想调动，真的不太容易。公务员和事业单位这样的编制内，要想办理一些手续，是比较困难的，主要是一层一层的流程，非常繁琐。并且公务员异地调动，需要满足几个条件，首先你要找到同意接收你的单位并且刚好有编制和空缺岗位；其次是现在工作单位要同意放人；再次才是走调动程序，审批材料找相关单位及领导签字。需要各种单位盖章。牵扯到的部门比较多，这个过程比较繁琐。耗费的时间很长，这种方法仅限于在一个行政区域内调动。（如果是跨区域、跨省域调动那么需要的程序会更复杂；需要的时间相应更长。以上所需要的程序走完后，调动这件事基本也才能定下来）。
要不辞职，要不继续忍受！因为异地公务员想要调回家乡工作的难度实在太大。
公务员异地调动特别难，很多人因此辞去了公务员工作。
再次说明，公务员异地调动特别困难，除非你有足够的社会背景资源，否则在报名考试公务员的时候就该想清楚将来的异地生活问题，因为不是每个公务员都能够顺利调回当地工作的，很多人就因为当初的选择错误，造成了几年十几年一直在异地工作的情况。
我身边有很多异地公务员忍受不了异地生活而辞职的现象，其中一个朋友是重点大学毕业生，毕业后考录了外省的定向选调生，因为定向选调生前两年要分配到乡镇工作，所以这个朋友刚参加工作就被单位安排到了村里驻村扶贫。这样一来，选调生的工作与他心理的落差太大了，本来向往的机关单位生活却变成了整日无所事事的农村生活，这种生理和心理上的煎熬，让这个朋友最终决定了放弃。
所以，像你这种实在适应不了异地生活的情况，摆在你面前最现实的有两个选择，一是果断辞职，二是继续忍受。因为就当前情况来看，公务员想要调动或者通过遴选考试回家乡工作的希望特别小。
当然了，公务员工作来之不易，在你没有认真考虑好自己出路的前提下，肯定是不建议你辞职的。你现在需要做的就是要适时调整好自己的心态，其实很多时候，你适应不了的是心理上的因素，而并不是实际生活上的困难。那么，你就要根据自己的实际情况谋划今后的出路，比如，你可以继续准备遴选考试，往省市、甚至中央机关考试，毕竟，人往高处走的时候是不会计较这些异地生活的琐事的。
总之，公务员调动比较困难，你现在需要做的是调整好自己的心态，抓紧机会提升自己，将来往更高层次的机关发展。
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到此，以上就是小编对于人才安心工作政策的问题就介绍到这了，希望介绍关于人才安心工作政策的1点解答对大家有用。
