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人才引进市长热线电话,人才引进政策咨询电话

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去华为当普工可以从哪里进?

普工底薪4900,两班倒一个月倒一次,夜班补贴25晚。绩效打ABCD钱从0到1000(打D是零,华为每年都会涨工资但不是每个人都会涨,是根据当年打的绩效涨工资的,普工一般是0到200元之间)华为制造实行7021(一个月加班不超过70个小时,一天加班不能超过2小时,每个礼拜必须休息一天)华为百分之九十的岗位都是站立作业的。可以通过红海,中南,信鸿这三家中介介绍进去注意是不收取任何费用的。表现优异者也可以转正成华为机器也就是所谓的华为正式工,其他的都是外包人员或者派遣人员(从派遣人员转正成也华为机器人员就是正式工,华为正式工正常辞职都是有N+1补偿的,每一年的平均工资+工龄)。华为每8年买断一次工龄(只有华为正式工才会买断,都会补偿的)。

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华为普工正常工资7500元,年终奖普遍5500元左右,一年下来也能拿到小10万元。

在华为普工工资待遇的简章中,华为普工月入高达7500元,并且还购买五险一金。在这份工资待遇的描述中,有两种计算方式:

  1. 正式工。正常工资达7500左右,年终奖视岗位而定,正常普工5500左右,包住,住宿6个人一个房间空调热水器洗衣机全部都有,正式工10号发工资,全部购买五险一金。
  2. 小时工。小时工21元/时包住,一天正常情况下10到11个小时,月休四天综合工资5500到6500左右。

然而,我们通过这些招聘网站,看到招聘的公司,全部都是XX网络科技公司,很显然这是外包公司,并非是华为公司。虽然工资高,却是属于劳务派遣了。

我们又搜索了其他的一些华为普工的招聘,基本上都是外包聘用,工资待遇基本类似。但是,你要知道华为自己的招聘分为社会招聘和校园招聘。

校园招聘我们就不做主要描述了,因为主要针对一些重点的211,985的院校。

我们说说社会招聘,在社会招聘领域,华为提供的技术,销售,服务,供应链等等方面的职位。然而,就拿销售的岗位来说,对于专业性要求非常的高,所以华为社会招聘它本身就是对一些精英人才,而且是相对有经验的精英人才,它和普工有着很大的区别。

所以,如果你想进入华为的话,如果想做普工,要明白,如果在一些招聘网站上所看到的基本都是外包公司,这些点你必须要清楚。

华为的普工没有正式工,只有外包工。一般来说,普工的招聘渠道就三种:一种是网站招聘。像前程无忧、智联招聘等,都有华为招聘的信息。第二种是现场招聘。在当地的人才市场,一般有华为普工招聘的专场,可以上网查询一下。第三种是熟人介绍。看看你身边有哪些人是在华为上班的,可以跟他们联系,看看是否可以进。

普工一般分两种,一种是正式工。

正式工一般要求是,男女不限,18-38岁,中专学历或者高中以上学历

薪资:5天8小时底薪2300-2650,加班按劳动平时加班23.8元/小时,周六日加班31.8元/小时,法定假日加班47.6元/小时,长白班二班倒都有,夜班津贴10元/晚,长白班岗位不享受夜班补贴。

绩效工资一般是400到1200,转正后正常工资达7500左右

入职后全部购买五险一金。入职签到劳动合同。

一种是小时工。

男女不限,18~45岁,小时工21元/时包住.吃饭自由选择。(根据各个地方请客而定)

综合工资5500到6500左右。

华为的普工比较难进,要求比较高,一般都要求有工作经验!所以,如果你想进华为,先在别的公司历练几年吧!

华为不缺普工,进去的一般不会走,就是有矛盾离职了,很快还会再进去。深圳坂田华为百草园宿舍门口周一到周五那几天不知道,上午11集合招聘普工。中南人才市场,龙华汽车站二楼龙观人才市场,新路程人力,三和隆都可以去找工作,都在深圳。

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