大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于博士夫妻人才政策的问题，于是小编就整理了2个相关介绍博士夫妻人才政策的解答，让我们一起看看吧。
博士就是人才，这种说法对吗？
谢邀请！现在每年都有许多博士毕业，大都进了大学从教、医院、科研所或大企业，水平肯定不一样，可能比较好些的是海外留学回来的和国内一些好的院校的。当然也不否认其他学校也有好的，博士的大量招生与学校扩张升级有关系，对培养博士有很大作用，也许过去博士稀少，都认为是“人才”，现在博士多了还是不是都是人才，就象过去，大学生少一样，很受重视，也许能发挥人才作用，现在教育普及上学的多了，有大学生也去了超市收银，或自己创业先开个小饭店。那里还考虑专业对不对口。博士如果也过多了，当然身价就会降低，发挥作用平台的门槛会提高，没合适的平台，甚至找个工作也就将乎了，是人才也难发挥作用。无合适平台从事相关专业，你就是有学问，又能怎样。先解决温饱，才是硬道理。也不可能都从事高科技，都从事科学研究。可能也有博士，是通过不正常渠道得到的，如前些日子比较轰动的某演员，是某有名高校的博士，甚至还要做博士后，这样奇葩的博士也算人才吧。博士是不是人才，看是否有合适的平台，有合适的研究项目，资金的支撑。离了这些，除非偶然或幸运，出不了成果怎么能说是人才呢？
博士只是学历，不等于人才。有些博士高分低能，学习考试成绩一流，实际工作能力平平，大事干不了，小事不想干也是大有人在。
当然应该承认，能够获得博士学位，证明了学习还是很努力的，主观能动性强，积极进取，有良好的意志品质。当这些优秀的素质转化为能力，才有可能成为人才！
博士不能与人才画等号哦！有的博士只体现在字面上，只体现在文凭上。有的博士甚至在村里的收发室工作。而人才不一定是高学历，高文凭。人才经过了多年的历练，且具备了一定的工作经验。人才能到工作中发挥自己的聪明才智，适应性强，能独挡一面。
如果博士生考公务员是否会免试？
博士生考公务员劣势多优势少，因为招考最常见的学历要求本科学历，或本科到硕士学历，当岗位最高要求到硕士，博士自然沒法报名，只有本科及以上或硕士及以上要求时才可以报名；再者，博士专业比较精窄，往往又受专业要求限制，又不能以本科学历去报考。博士岁数又大，年龄也受影响；但博士进事业编及国企优势多，往往以人才引进，直接考察免笔试，且福利多多。
博士考公务员不会免试！考不上也不行的，想当公务员，必须要过公务员考试这一关。而且博士毕业的，还不一定考得过，很可能分数还比不上本科生。
我博士毕业那年，某国家部委到我系特招两名公务员。我们好几个人都报了名。但还是得考试。考过了才能取。我当时就没考过。人家还特意打电话来通知我的成绩，当时真是汗颜！
当然，博士还有一条途径，那就是选调。很多地方政府会去高校选人，他们一般会选好几倍的人，然后让这批人统一去考试，择优录取。这试卷可能是单位自己出的，和全国统一考试不同。但必须得考。
考试也好，可以相对公平。如果不考试，难免有一些猫腻，贫家子弟机会就大大减少。在考试面前人人平等，是什么水平就是什么水平。
当然，我个人不太主张博士毕业当公务员，因为毕竟学了这么多年专业，如能从事专业工作，才算不浪费，不然有些可惜。
这个看情况而定，不是一概而论的。
一般情况下，在东部发达地区，即便是博士考公务员，也是和硕士以及本科生一样，需要经过初试以及面试才可以录取，比如我一个朋友在北京某高校读博士，毕业想报考在京公务员，也是需要过关斩将，通过各类考试才通过的；相反，如果西部或者其他边远地区一些省市通过人才引进方式引进公务员，比如四川贵州广西西藏新疆等地，通过人才引进方式引进公务员编制的硕士博士生，一般是不通过考试的，而是经过简单的面试和内部的一些考试，一般人才引进单位都还不错，多数是省级单位，并不用通过国家级别的公务员考试，考试内容非常的简单，容易通过，本人就曾经通过人才引进方式到西藏一自治区级工作单位工作两年，没有考试。而博士的话，一般能够直接拿到正科级待遇，硕士是副科级待遇，如果是紧缺型人才，条件或许还会更高。
所以博士考公务员，是要看地区分布的，有的可以免试，有的不可以。
以上回答仅供参考，希望对你有帮助。
博士生是最高学历的人，他们考公务员是很容易的，根本不用笔试，他们进公务员单位都是非常好的管理岗位，根本不是一般普通的公务员，博士生进管理公务员单位只用面试，作为一名博士生像这种面试都是小菜一碟，所以一名真正的博士生当公务员是非常容易的，就看他们想不想当，只要博士生.自己想当公务员，博士生就能百分之百能当上。
一、不要说博士生，就是博士后，也木有国家及地方公务员招录免试，成为国家公务员的政策规定。
《中华人民共和国公务员法》规定，国家公务员实行“逢进必考”制度，一般情况下，非经国家及地方公务员招录考试，不能成为国家公务员。
二、但是，博士生，不经国家及地方公务员招录考试，也可以成为国家公务员，有以下几个渠道：
（一）《中华人民共和国公务员法》规定，为利于国家公务员领导干部交流，国家公务员领导干部实行调任制。
根据这个法律规定，企事业单位领导干部可以调任国家公务员部门任职，成为国家公务员。
大家从媒体公开报道中，可以看到，中国石油总公司、中国铁路总公司、中央广播电视总台、新华通讯社等企事业单位领导干部调任国家公务员部门任职，或从国家公务员部门调来任职。
博士生，就职国有企事业单位，担任相当层次的领导干部后，因工作需要，组织安排，不经国家及地方公务员招录考试，调任国家公务员部门任职，成为国家公务员。
（二）博士生，参加选调生考试，培养锻炼期满，不经国家及地方公务员招录考试，可以直接录用为国家公务员。
选调生，是党和国家为培养后备干部，从大学本科以上学历应届毕业生中，公开招考录用为选调生，基层工作培养锻炼期满，不经国家及地方公务员招录考试，直接录用为国家公务员。
（三）博士生，参加艰苦边远地区国家公务员招录，可以不经国家及地方公务员招录考试，成为国家公务员。
到此，以上就是小编对于博士夫妻人才政策的问题就介绍到这了，希望介绍关于博士夫妻人才政策的2点解答对大家有用。
