首页 怎么样去引进新的人才 2020安徽地方人才引进,2020安徽地方人才引进公告

2020安徽地方人才引进,2020安徽地方人才引进公告

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安徽淮北未来的出路在哪里?

瞎说两句吧。

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首先套用下古人的一句话,武官不惜死,文官不爱钱,让咱们的父母官真心实意的为咱们的老百姓做点实事太难。

其次,怎么留住人才是最关键的,现在很多人在外省或者本省其他地区工作,有的是高级技工或者工程师,又或者其他的工作,难道他们不想回家嘛,不全是吧,怎么留住他们,提供工作岗位才是最关键的。你想人家发展淮北,却什么也不提供,人家凭什么回来,都有一家人要养的。

当然,说了留住人才,就该说到产业转型了,这个对淮北来说真的太痛了,怎么样由煤炭带动的经济发展转变成一个多元化的经济模式,我想不仅仅是淮北市的阵痛,更是当下很多地区的痛。举个小例子,以前上学,各地说了自己当地的特产,然后他们问我,我说了句煤算不算。哈哈,玩笑话,当然怎么转移,转型成什么经济模式就说不好了,有人说学徐州,但是我个人觉得短期内可以,但这并不是长久之计,工业型城市对环境污染大,煤炭已经出现了很多塌陷区,请给自己的子孙留点干净的土地吧,当然精密机械工业倒是不错的选择,还是要多元化发展吧。

再次,给自己一个准确的定位,作为自己的名片。。。

最后还是希望咱们大淮北发展的更好,也希望咱们出门在外的人珍惜咱们自己本身就是大淮北甚至安徽的代言,让更多的人了解淮北,为淮北点赞

宿淮一体化,加快融入淮海经济圈,与徐州实现产业交通通讯对接。利用劳动力、能源和农业资源优势,承接长三角产业转移,工业强市。注重环境保护,尤其是维护好东部徐宿一线的山林资源,创造生态宜居宜业城市!

安徽在全国3分之一位置,中上游,城市发展还可以,特别是这十年,突飞猛进,我为宿州骄傲!市里汴河公园,4A级,全国河道景观带四A级,全中国只有四个!宿州市就一个,全免费,全开放,市里,24小时公园,方圆几十公里,试问哪个城市有这条件,我们就要青山绿水,宿州人晚上到处都是跳舞唱歌游玩逛街的人们,一线大城市有这么好吗?都是急着赶路回家的,我觉得三四线城市最适合生活!宿州和淮北合并发展为更大城市

淮北的海棉市,在这次的大雨中彻底打脸。靠旅游业,房产拉动淮北经济不是治市之策,发展之本。淮北市领导靠省委派遣把不了淮北的脉。同时也不能有好的救市良方。兴科技,发展实体工业,做大做强龙头农业才有出路。

安徽淮北未来的出路在哪里?这个问题应该是淮北市上上下下都非常关注的

昨天也就是10月30日,恰逢省市长协会二届五次理事会暨2020安徽市长高峰论坛在淮北市举行。

淮北市委书记黄晓武在会上发表讲话指出,近年来,淮北市全面落实新发展理念,加快高质量转型崛起步伐,在创新驱动、产业转型、生态建设、社会治理等方面取得一批标志性成果,闯出一条资源型城市转型发展新路子。特别是今年以来,我市全力应对新冠肺炎疫情带来的严重冲击,扎实做好“六稳”工作,落实“六保”任务,大力发展“四基一高一大”战略性新兴产业,主动融入长三角一体化发展,经济发展动力、社会发展活力、城市发展魅力进一步提升。

市长覃卫国在致辞中也表示,我市将一如既往加强与兄弟市的交流合作,取长补短、携手并进,在强化“两个坚持”、实现“两个更大”,建设现代化五大发展美好安徽中作出新贡献。

淮北市是全国重要的资源型城市,也是一座新兴的现代化工业城市,1960年建市,因煤而建,伴煤发展。在发展中淮北市遇到的难题就是资源枯竭,自建市以来,已为国家贡献了将近10亿吨煤炭。由于资源枯竭,淮北市不断寻求资源枯竭城市转型。

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